Регламенты, инструкции, видео и курсы — в одной базе с доступом по ролям. Сотрудник находит нужное с телефона, а ИИ-ассистент отвечает на вопросы по вашим материалам.



Нам доверяют


Пока компания маленькая, всё помнят старшие сотрудники. Когда людей и точек становится больше, знания расползаются по чатам, дискам и головам.
Каждый новичок спрашивает, где лежит нужная инструкция
Одна база для всех точек: каждый открывает тот же регламент
Регламенты живут в пяти версиях в чатах и на дисках
Одна актуальная версия у всех: обновили — увидели все
Прочитали ли регламент — неизвестно
Курсы с тестами в той же базе: видно, кто изучил стандарт
Руководители по кругу отвечают на одни и те же вопросы
ИИ-ассистент отвечает 24/7 по вашей базе со ссылкой на источник
Уволился сотрудник — перевыдаёте доступ к диску всем
Доступ по ролям: уволился сотрудник — отключили одного, а не перевыдаёте ссылки всемДля всех, у кого знания компании должны быть под рукой у каждого сотрудника — в одной команде или в сотне точек.
Стандарты бренда и инструкции для партнёров и их сотрудников — одна версия во всех городах.
Единые регламенты для всех филиалов: обновили в одном месте — увидели везде.
Всё, что знают опытные сотрудники, записано и доступно новичкам.
Новичок находит ответ сам — в базе или у ИИ-ассистента, а не в личке у руководителя.
С ФРУК работают не только франшизы: собственные сети общепита, производства, ветеринарные клиники и другие компании.
Демо-доступ на 14 дней: все функции платформы, без оплаты и обязательств
Стандарты, касса, работа с гостем, безопасность — материалы и курсы разложены по папкам так, как удобно вашей команде.
Курсы с уроками и тестами живут в той же базе: прочитал регламент — сдал тест.


Загружайте файлы в том виде, в каком они есть: регламенты в PDF и Word, видеоинструкции, шаблоны.
Нужный файл находится поиском по названию — не нужно листать папки и чаты.


Доступ настраивается по ролям: бариста видит стандарты смены, управляющий — ещё и закупки, и отчёты.
Уволился сотрудник — отключили одного пользователя. Не нужно перевыдавать ссылки всем.


Сотрудник задаёт вопрос обычными словами и сразу получает ответ со ссылкой на урок-источник.
Руководители перестают по кругу отвечать на одно и то же.


Мобильное приложение в App Store и Google Play: регламент или инструкция открываются прямо на смене.
Об обновлениях сотрудники узнают из новостей в платформе, а не из рабочих чатов.



Диск хорош, чтобы хранить файлы. База знаний — чтобы сотрудники ими пользовались.
Переключите роль, поищите файл или спросите ИИ-ассистента. Кофейня «ФРУК» — демо-пример, механика — как в платформе.
Вам не нужно ничего переделывать: начинаем с того, что у вас уже есть.
Регламенты, инструкции, видео, таблицы — в любом виде, хоть ссылкой на диск.
как естьЗагружаем материалы, строим структуру и настраиваем роли и доступы.
5–7 дней, бесплатноСотрудники заходят с компьютера или из мобильного приложения.
веб и приложениеПоменяли регламент — новая версия сразу у всех, старых копий больше нет.
одна версияЗагрузим ваши регламенты, курсы и документы в том виде, как есть, и настроим роли под вашу компанию. Если обучения пока нет, команда методологии соберёт программы с нуля.

Команда детской столярной мастерской «Текстура» рада поделиться отзывом о нашей платформе обучения для франчайзи. ФРУК стал для нас не просто инструментом, а настоящим партнёром в образовательном процессе...




Более года используем сервис ФРУК в нашей сети. Очень довольны эффективностью платформы! Смогли существенно оптимизировать временной ресурс головного офиса на обучение и сопровождение партнеров.




Отличная платформа для взаимодействия с франчайзи. Мы между собой называем ее "соц. сетью", потому что все удобно и в одном месте. Тех.поддержка тоже работает отлично, ребята оперативно отвечают на просьбы и оказывают максимальное сопровождение. Очень рекомендую ФРУК!



Два формата — выбирайте, где будет жить платформа. Платите только за то, чем пользуетесь.
Подключаетесь и работаете — обновления, хранение и поддержка на нашей стороне.
Полная копия платформы в вашем контуре и под вашим брендом — для компаний с требованиями к данным и инфраструктуре.
Регламенты и инструкции в PDF и Word, видео, шаблоны и таблицы. Кроме файлов, в базе живут курсы с уроками и тестами — их удобно раскладывать по тем же папкам.
Доступ настраивается по ролям. Например, бариста видит стандарты смены, старший — ещё и инструкции по кассе, управляющий — закупки и отчёты. Роли настраиваем под вашу структуру.
Файлы ищутся по названию. А на вопросы по содержанию отвечает ИИ-ассистент: он работает по вашей базе знаний и даёт ссылку на урок-источник.
Диск и Notion хороши, чтобы хранить. ФРУК — чтобы сотрудники пользовались: доступ по ролям, одна актуальная версия, курсы с тестами и статистика, ИИ-ассистент и мобильное приложение. А когда уходит сотрудник, вы отключаете одного пользователя, а не перевыдаёте ссылки всем.
Да. Есть мобильное приложение в App Store и Google Play — регламент или инструкция открываются прямо на смене. Приложение можно сделать под вашим брендом.
Да. С ФРУК работают собственные сети общепита, производства, ветеринарные клиники и другие компании.
Да, бесплатно: загрузим материалы в том виде, как есть, разложим по папкам и настроим роли за 5–7 дней.
Команда методологии соберёт знания из головы руководителя и опытных сотрудников и превратит их в регламенты, чек-листы и курсы. Это отдельная услуга — подробнее на странице методологии.
В облаке вы платите за количество команд: в каждую входят руководитель и до 10 обучающихся сотрудников. Для франшиз — за количество франчайзи. Все модули и 30 ГБ памяти включены, оплата на 3, 6 или 12 месяцев — за год дешевле до 35%. Перенос материалов — бесплатно, точный расчёт пришлём после короткого созвона.
Программа зарегистрирована в Роспатенте, доступы разграничены по ролям. Условия использования и обработки данных закреплены в лицензионном договоре.
Разборы задач управляющих компаний, бесплатные материалы и обновления платформы. Без спама — только то, что пригодится в работе.
Подписаться на канал

Ответим в течение дня и покажем платформу на задачах вашей компании

Этапы, сроки и что проверить на каждом шаге. Пришлём в WhatsApp в течение дня
Команда детской столярной мастерской «Текстура» Рада поделиться отзывом о нашей платформе обучения для франчайзи.
ФРУК стал для нас не просто инструментом, а настоящим партнёром в образовательном процессе. Платформа позволяет нам эффективно структурировать учебный материал, делиться лучшими практиками. Особенно ценим гибкость интерфейса, продуманную навигацию и возможность кастомизации под нашу нишу.
Благодаря ФРУК мы смогли унифицировать стандарты обучения в разных городах, внедрить систему оценки компетенций и обеспечить непрерывное развитие наших франчайзи.
Отдельное спасибо команде ФРУК за оперативную поддержку, готовность учитывать наши пожелания и постоянное развитие платформы. Рекомендуем ФРУК всем, кто серьёзно относится к качеству и стремится выстроить прозрачную, масштабируемую и вдохновляющую среду.
С уважением,
Команда детской столярной мастерской «Текстура»
Более года используем сервис ФРУК в нашей сети. Очень довольны эффективностью платформы! Смогли существенно оптимизировать временной ресурс головного офиса на обучение и сопровождение партнеров.
После выхода мобильной версии популярность у сотрудников выросла в разы. Однозначно рекомендуем данную платформу для франчайзинговых сетей!